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HR-Sachbearbeitung (w/m), 60%

Jelmoli ist der grösste Omnichannel Premium Department Store in der Schweiz. Das Traditionshaus an der Bahnhofstrasse und am Flughafen Zürich im Airside Center und Circle begeistert mit einem fein kuratierten Sortiment von 1’000 Marken aus aller Welt, abgerundet durch ein überzeugendes Angebot an Services und Events. Über 1‘000 qualifizierte Mitarbeitende sorgen für Wohlfühlatmosphäre, beste Beratung und ein einzigartiges Einkaufserlebnis – auch im Online-Shop auf jelmoli.ch. Seit 2009 gehört die Jelmoli AG zu Swiss Prime Site.

Die Personalabteilung von Jelmoli freut sich auf tatkräftige Unterstützung einer

 

HR-Sachbearbeitung (w/m), 60%

 

Ihre Aufgaben

  • In dieser Funktion sind Sie für die Bearbeitung sowie Umsetzung sämtlicher Personaladministrationsprozesse (Erstellung von Anstellungsverträgen, Kündigungsbestätigungen, Arbeitszeugnissen sowie Erfassung und Mutation der Personalstammdaten etc.) zuständig 
  • Sie helfen bei administrativen Prozessen im Bereich Rekrutierung aus
  • Sie arbeiten eng mit dem HR Business Partner und der Lohnbuchhaltung zusammen, um diese zu unterstützen
  • Prozessoptimierung, Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer Abläufe gehören ebenso zu Ihrem Tätigkeitsgebiet
  • Sie fungieren als Kontaktperson für sämtliche administrative Anfragen der Mitarbeitenden sowie Linienvorgesetzen

 

Ihre Qualifikationen

  • Sie haben Spass an der administrativen Personalarbeit und bringen mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit mit (idealerweise im Handels- oder Dienstleistungsumfeld)
  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung als Personalassistentin
  • Hohe Eigenverantwortung, Leistungsorientierung und Eigeninitiative zeichnen Sie aus 
  • Sie können Prioritäten richtig setzen und sind es gewohnt, auch unter Zeitdruck Ihre Arbeit mit der nötigen Sorgfalt zu erledigen
  • Sie besitzen eine «Hands-On» Mentalität, welche Sie bereits in der Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen unter Beweis stellen konnten
  • Sehr gute, stilsichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt. Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil 
  • Gute Kenntnisse in SuccessFactors und «SAP HR» sind von Vorteil. MS Office Kenntnisse unabdingbar

    
Jelmoli als attraktiver Arbeitgeber bietet Ihnen

  • Die Möglichkeit den Arbeitsalltag proaktiv als Mitglied eines jungen aufgestellten Teams mitzugestalten
  • Unser Umfeld bietet Ihnen die Chance, schnell Verantwortung zu übernehmen und die Weiterentwicklung unserer HR Organisation mitzugestalten
  • Gestaltungsfreiraum, Entwicklungsmöglichkeiten in einem inspirierenden Arbeitsumfeld
  • Attraktive Benefits und einen Arbeitsplatz mit internationalem Flair im Herzen von Zürich

 

Wir freuen uns über Ihre vollständige Bewerbung über den Link im Stelleninserat.