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Wincasa, der führende Schweizer Immobilien-Dienstleister, gestaltet die Zukunft der Immobilienbranche entscheidend mit. Digitale Dienstleistungen, agile Prozesse und eine smarte Arbeitsweise zeichnen uns aus. Werde Teil unserer Transformationsreise und präge die Zukunft von Wincasa aktiv mit.

Als grösster Immobilien-Bewirtschaftungsdienstleister von anspruchsvollen Wohn- sowie Büro- und Gewerbeflächen, bieten wir unseren Kunden ein umfassendes rundum Servicepaket an.

 

Zur Ergänzung unseres Team CREM & Boutique in Chur suchen wir eine motivierte und engagierte Person als

 

Sachbearbeiter Immobilienbewirtschaftung CREM (m/w/d)
Chur, 100%

 

Das bewegst du:

 

  • Du unterstützt aktiv bei der gesamten Vermarktung und Vermietung von Immobilien (Inserate, Verträge, Kündigungen, etc.)
  • Dabei übernimmst du diverse Korrespondenz und telefonischen Kontakt zu Mietern, Hauswarten, Handwerkern und Behörden
  • Die Verarbeitung des Zahlungsverkehrs inkl. Kontierungen (Debitoren/Kreditoren) gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich
  • Darunter fällt zudem das Erledigen des Mahn- und Betreibungswesens
  • Du unterstützt die Bewirtschaftung bei sämtlichen Aufgaben

 

Deshalb gelingt es dir:

 

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und vorzugsweise über den Sachbearbeiter Immobilienbewirtschaftung oder die Bereitschaft diese Weiterbildung zu absolvieren
  • Erste kaufmännische Berufserfahrung (von Vorteil in der Immobilienbranche) konntest du bereits sammeln
  • Du verfügst über gute Kenntnisse in MS-Office und bist digital affin
  • Du bist teamfähig, belastbar und zeichnest dich durch deine kunden- und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit aus
  • Eine eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie gute Kommunikationsfähigkeiten qualifizieren dich im Umgang mit unterschiedlichen Personengruppen
  • Du kommunizierst mündlich und schriftlich fliessend in Deutsch

 

 

Hier einige unserer Benefits:

 

  • Arbeitszeiten: Wir leben mobiles Arbeiten mit individueller (Jahres)-Arbeitszeit und/oder Teilzeitarbeit. Bis zu 50% Home-Office sind möglich. Work-Life-Balance wird bei uns grossgeschrieben, denn ausgeglichene und erholte Mitarbeitende sind uns wichtig. Der Kauf von zusätzlichen Ferien ist möglich.
  • Mobilität und Verpflegung: Du erhältst einen Beitrag für das Mobiltelefon. Für deine Verpflegung leisten wir ebenfalls einen Beitrag. Arbeitsweg = Arbeitszeit: Wird auf dem Arbeitsweg gearbeitet, gilt das als Arbeitszeit
  • Aus- und Weiterbildung: Das Fördern von Mitarbeitenden ist ein wichtiger Bestandteil unserer Kultur. Profitiere von einer grosszügigen Unterstützung bei internen und externen Aus- und Weiterbildungen. Wir bieten Laufbahnmöglichkeiten in Führungs-, Fach- und Projektfunktionen
  • Salär: Bei uns erwartet dich eine marktgerechte Entlöhnung mit absoluter Lohngleichheit für alle Geschlechter. Die Pensionskassenleistungen sind attraktiv und du kannst aus verschiedenen Modellen das für dich passende wählen. Die Unfallschutzversicherung deckt die private Spitalabteilung ab.

 

Weitere Informationen zu unseren Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

 

So überzeugen wir dich:

Die individuelle Weiterentwicklung von dir liegt uns am Herzen, denn am Anfang des Erfolgs stehen unsere Mitarbeitenden, welche die Geschichte von Wincasa mitschreiben. Es erwartet dich unter anderem eine offene und respektvolle Firmenkultur, ein spannendes und inspirierendes Umfeld sowie zeit- und ortsunabhängiges Arbeiten. 

Möchtest du deine Erfahrungen und Kompetenzen in einem zukunftsorientierten Umfeld einbringen und aktiv an der Entwicklung von Wincasa mitwirken? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Bei Fragen kannst du dich direkt an unser Recruiting-Team +41 (0)52 268 98 80 melden. Sie beantworten deine Fragen gerne. 

Nicht die richtige Herausforderung? Dann schau dich auf folgenden Seiten um: 

Information für Personalvermittler:
Wincasa nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen bitte keine Bewerberunterlagen unaufgefordert an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab. Vielen Dank für Ihr Verständnis.